
Postlister og studiesenter
- Alt som har betydning for saken, er i utgangspunktet offentlig, sa Bjarne Norlund.
- Det er viktig at folk flest og allmennheten skal ha innsyn og lett kunne hente ut dokumenter fra saker. Derfor vil det aller meste som kommer inn eller går ut fra kommunen bli registrert, så sant det blir noe saksbehandling rundt kontakten, sa han og la til at det er åpent for skjønn og at telefonsamtaler skiller seg noe ut.
Offentlighetslova
- Men offentlighetslova sier at det til enhver tid skal være mulig å følge med i det som foregår og vi må vise til lov, forskrift eller hjemmel i lova for å unnta offentlighet, sa han.
- Ellers skal alle saker med taushetsplikt unntas offentlighet. Ut over det kan alle saker offentliggjøres. Dette er spennende grenseganger for næringslivet. Vi har valgt å unnta alle søknader om støtte offentlighet, mens vi offentliggjør de positive vedtakene, sa Nordlund.
Studiesenter
Ei gruppe har vært i arbeid for å sjå på alle som tilbyr videreutdanning og viderekompetanse i regionen Surnadal, Halsa og Rindal. Konklusjonen de har dratt er at det eksisterer svært mange kompetanseaktører.
Gruppa har bestått av Håkon Fredriksen og Grete Elshaug fra Rindal, Kjell Larsen og Astrid Mogstad Høivik fra Surnadal, samt Bente Løvik fra Halsa.
Aktørene er Trollheimen NæringsSørvis, Studfiesenteret, Profero, Indre Nordmøre Opplæringskontor, Surnadal videregående skole, Hoppid.no, Ungt entreprenørskap, Nav, Vox, Folkeuniversitetet, Nordmøre Folkehøgskole og Trollheim Vekst, samt fylke og stat.
Samling og styring
Lunsjmøtet oppfordra til å samle det meste av dette i et regionalt kompetansesenter, - der også Meldal og Orkdal blir med, sa banksjef Odd Inge Løfald. - Det er det både behov og ønske om, sa han. En ting er sikkert: Det er ikke lett å navigere i dette landskapet - heller ikke for næringslivet.
- Skal et kompetansesenter være levedyktig må vi ha det noe større enn studiesentrene i dag. Vi må ha ei regional satsing, der både kommuner og næringsliv går inn. Da vil vi få til et senter som kan skape ei løpende kompetanseoppbygging og utvikling, sa Løfald og fikk følge av Rolf Kvernberg fra Vibo. - Ei samling og ei styring er fornuftig, sa han.

.png)



